Quản lý sản xuất chuyên nghiệp | Nam | 1989 | Bắc Giang

● Kinh nghiệm:

○ M-TECH

• Quản lý sản xuất phòng CNC
• Nhận kế hoạch sản xuất hàng ngày từ phòng kế hoạch sản xuất
• Sắp xếp nhân lực theo các line, các máy để đảm bảo sản xuất đủ kế hoạch đề ra
• Training, đào tạo thao tác vận hành máy cho công nhân mới
• Đưa ra các bài test định kỳ hàng tuần, hàng tháng đánh giá năng lực của công nhân
• Sắp xếp, layout khu vực line, máy để tránh nhầm lẫn hàng chưa CNC và hàng CNC rồi
• Tiếp nhận lỗi từ bộ phận OQC liên quan đến thao tác công nhân, từ đó đưa ra đối sách cải tiến

○ Hansol Electronic

• Trưởng ca sản xuất SMD
• Quản lý sản xuất, chịu trách nhiệm quản lý về sản xuất
• Check kế hoạch sản lượng theo line, theo ngày
• Thúc đẩy vận hành sản xuất để đạt được sản lượng cao
• Quản lý thời gian giao hàng đến các bộ phận tiếp theo
• Quản lý nhân lực làm việc 27 Line, sắp xếp vị trí làm việc
• Phân chia công việc cho các Sub, line Leader theo nhóm
• Lập kế hoạch đào tạo, training Operator hàng tuần hàng tháng
• Quản lý chất lượng trên line, giảm thiểu lỗi và tìm biện pháp ngăn ngừa
• Quản lý 5S trên line, thực hiện audit 5S định kỳ theo kế hoạch
• Chuẩn bị tài liệu training, đào tạo Operator, sub Leader và leader

○ Dreamtech

• Line leader sản xuất SMT
• Nhận kế hoạch từ trưởng ca
• Chịu trách nhiệm toàn bộ về những dây chuyền được phân công
• Kiểm tra nguyên vật liệu, thiết bị trên line, tình hình nhân lực
• Quản lý Capa, hàng lỗi trên line
• Đảm bảo việc giao hàng sản xuất, đạt hiệu quả sản xuất
• Quản lý con người và máy móc trên line

○ SANYO OPT

• Nhân viên kỹ thuật SMT
• Giám sát, vận hành, sửa chữa các thiết bị, máy móc tại Line SMT
• Lập tài liệu đào tạo công nhân các hạng mục liên quan đến máy móc
• Lập kế hoạch bảo dưỡng thiết bị theo line định kỳ: Vệ sinh Nozzle, đầu head, Conveyor
• Bảo dưỡng và vệ sinh lò hàn reflow

● HỌC VẤN

○ Đại học KTKTCN Hà Nội

• Tốt nghiệp xếp loại khá chuyên ngành tự động hóa

● KỸ NĂNG NỔI BẬT

○ Năng lực làm việc

● NGƯỜI THAM KHẢO

○