Nhân viên bán hàng với kinh nghiệm quản lý nhân sự | Nữ Hà Nội
Giới thiệu về ứng viên
Sales Assistant, Human Resource Management, Data Analysis, Customer Satisfaction, Project Management, Microsoft Office …
● KINH NGHIỆM LÀM VIỆC
○ Kongo Industries
• Trợ lý bán hàng
• Quản lý hành chính bộ phận bán hàng
• Xử lý các hoạt động bán hàng từ xử lý đơn hàng, lập hóa đơn, làm hợp đồng, giao hàng đến khách hàng và thanh toán
• Làm việc trong hệ thống SAP để ghi chép công việc bán hàng
• Chịu trách nhiệm về dữ liệu/báo cáo cho bộ phận bán hàng
• Theo dõi sự phát triển của thị trường và cạnh tranh, truyền đạt thông tin cho đội ngũ bán hàng
• Tìm giải pháp cho các vấn đề và khiếu nại của khách hàng để tối đa hóa sự hài lòng
• Giám sát ngân sách và thanh toán của bộ phận
• Theo dõi công nợ và kiểm soát hàng tồn kho
• Lập kế hoạch hoạt động hàng ngày, bao gồm thăm khách hàng
• Thành tích: Quản lý khoảng 10 dự án lớn mỗi tháng để đảm bảo hoạt động kinh doanh hiệu quả
○ Honda Vietnam
• Nhân viên lập kế hoạch
• Quản lý nhân sự
• Lập báo cáo nhân sự hàng tháng
• Quản lý dữ liệu nhân sự của nhà máy
• Dự báo nhân sự theo kế hoạch sản xuất
• Thành tích: Xử lý thông tin của hơn 3000 nhân viên
○ Hanoi IEC
• Thư ký điều hành
• Hỗ trợ quản lý các công việc hành chính hàng ngày
• Hoàn thành nhiều nhiệm vụ hành chính bao gồm quản lý lịch hẹn, lập báo cáo chi phí, soạn thảo và chuẩn bị thư từ, sắp xếp kế hoạch và lịch trình phức tạp
• Thực hiện các dự án đặc biệt bao gồm nghiên cứu, tóm tắt hoặc phân tích thông tin
• Làm việc với các phòng ban khác
• Thành tích: Học hỏi được phong cách làm việc của người Đức với các giá trị văn hóa cốt lõi như kỷ luật, hiệu quả, chăm chỉ và lập kế hoạch.
