Chuyên viên C&B với kinh nghiệm quản lý nhân sự | Nữ | 1988 | Trang Dai – Đồng Nai

C&B Executive, HR Officer, Payroll, Insurance, Recruitment, Labor Regulations, Employee Relations, Reporting, Excel, Teamwork, Problem-solving, Time Management …

● TÓM TẮT

Tôi tin rằng với khả năng học tập tốt, tinh thần cẩn thận và tò mò cùng với kiến thức và kinh nghiệm mà tôi đã tích lũy qua nhiều năm, tôi có thể hoàn thành tốt công việc mà công ty giao phó.

● Kinh Nghiệm:

○ Vina Star Diamonds

• C&B Executive từ tháng 1 năm 2018 đến nay
• Tính lương hàng tháng bao gồm lương sản phẩm và lương thời gian, lương cuối cùng và các khoản thanh toán khác theo chính sách công ty. Chịu trách nhiệm hoàn thành đúng hạn.
• Tính toán chi phí lương hàng tháng và ước tính chi phí lương theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
• Đăng ký chế độ bảo hiểm, nghỉ ốm, nghỉ thai sản, đóng sổ bảo hiểm xã hội cho nhân viên nghỉ việc, thẻ bảo hiểm y tế.
• Nhập dữ liệu đá thất lạc vào phần mềm và lập báo cáo hàng tháng gửi cho cấp trên.
• Giải quyết chế độ bảo hiểm 24h, thực hiện kỷ luật lao động cho nhân viên.
• Tính thuế thu nhập cá nhân cho nhân viên hàng tháng.
• Lập báo cáo hàng tháng theo yêu cầu của cấp trên.

○ W&W

• HR Officer từ tháng 4 năm 2017 đến tháng 12 năm 2017
• Tính lương cho nhân viên Việt Nam và người nước ngoài.
• Theo dõi hợp đồng lao động của nhân viên.
• Tuyển dụng nhân viên mới theo ưu tiên và yêu cầu của các phòng ban khác.
• Hướng dẫn nhân viên mới về quy định công ty, nhắc nhở nhân viên tuân thủ quy định.
• Theo dõi phát đồng phục và quà sinh nhật cho nhân viên đúng hạn.
• Theo dõi các trường hợp vi phạm quy định công ty, báo cáo cho cấp trên để thực hiện kỷ luật lao động theo quy trình.

○ Viet Thanh

• Nhân viên từ tháng 8 năm 2012 đến tháng 3 năm 2017
• Hỗ trợ tính lương hàng tháng, phụ cấp, làm thêm, thưởng, thuế thu nhập cá nhân, lương cuối cho nhân viên nghỉ việc.
• Theo dõi bảng chấm công của nhân viên.
• Theo dõi nghỉ phép hàng năm của nhân viên.
• Xử lý thủ tục ốm đau, thai sản, phục hồi sức khỏe cho nhân viên và gửi đến phòng Bảo hiểm xã hội.
• Đăng ký giảm trừ gia cảnh cho nhân viên.
• Cập nhật cơ sở dữ liệu nhân sự và thông tin nhân viên.
• Xử lý tài liệu, thực hiện thay đổi nhân sự trong công ty theo yêu cầu (thăng chức, chấm dứt hợp đồng, chuyển nhượng, điều chỉnh lương, biện pháp kỷ luật…).

● HỌC VẤN

○ Đại học Đồng Nai

• Cử nhân Kế toán Tài chính từ tháng 9 năm 2008 đến tháng 7 năm 2012

● KỸ NĂNG

○ Kỹ năng máy tính: Đặc biệt là Excel, Word, PowerPoint, Outlook…

○ Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói

○ Kỹ năng làm việc nhóm/hợp tác

○ Tự động viên/sáng kiến

○ Linh hoạt/thích ứng

○ Làm việc dưới áp lực

○ Kỹ năng giao tiếp

○ Kỹ năng học tập

○ Chú ý đến chi tiết

○ Kỹ năng giải quyết vấn đề

○ Kỹ năng quản lý thời gian

● CHỨNG CHỈ

○ Chứng chỉ Kế toán Tổng hợp từ tháng 5 năm 2017 đến tháng 12 năm 2017

○ Chứng chỉ Thông tin Văn phòng từ tháng 7 năm 2011 đến tháng 12 năm 2011

○ Chứng chỉ Toeic từ tháng 7 năm 2010 đến tháng 6 năm 2011