Chuyên gia tuyển dụng với 6 năm kinh nghiệm | Nữ Quận 1 – Hồ Chí Minh
Giới thiệu về ứng viên
Tuyển dụng, Quản lý nhân sự, Đào tạo, Headhunter, Phát triển đối tác, Kế hoạch tuyển dụng, KPI, Tư vấn nhân sự, Xây dựng đội ngũ, Chiến lược tuyển dụng, Quản lý dự án …
● KINH NGHIỆM LÀM VIỆC
○ BB Capital
• Giám đốc Tuyển dụng (inhouse and outsource)
• Phân bổ chi phí và nguồn lực cho từng công ty con
• Lên kế hoạch và thực hiện đào tạo các leader về kỹ năng chuyên môn
• Thu thập, theo dõi báo cáo chi phí, doanh thu và tiến độ từng dự án
• Đưa ra các chương trình đánh giá hiệu quả làm việc cho toàn nhân sự
○ Siêu Việt
• Trưởng phòng Tuyển dụng và Phát triển đối tác
• Quản lý Khối Phát triển đối tác
• Xây dựng cơ chế, quy trình làm việc cho Khối Phát triển Đối tác
• Tuyển dụng và Đào tạo nhân viên
• Lập KPI theo tháng, năm và đảm bảo hoàn thành KPI
○ Harvey Nash
• Chuyên viên Tuyển dụng nhân sự cấp cao
• Tìm kiếm và phát triển Đối tác
• Nghiên cứu và phân tích nhu cầu của Đối tác
• Sắp xếp và trực tiếp phỏng vấn ứng viên tiềm năng
• Xây dựng mối quan hệ tốt với các ứng viên tiềm năng
○ ViCare
• Trưởng phòng nhân sự
• Quản lý Khối Hành chính nhân sự
• Xây dựng cơ chế, nội quy, tuyển dụng và đào tạo bộ phận
• Lập kế hoạch tuyển dụng và phối hợp với các Bộ phận
• Chịu trách nhiệm về KPI của Bộ phận Hành chính nhân sự
● HỌC VẤN
○ Khóa học Tuyển dụng tại X-HUNTER
○ Đại học Ngoại thương
• Cử nhân Quản trị Kinh doanh
● KỸ NĂNG
○ Set up tổ chức, quản lý nhân viên
○ Đào tạo và thiết kế tài liệu đào tạo
○ Lập kế hoạch, báo cáo
○ Tư vấn, đàm phán, thuyết trình
○ Microsoft Word, Excel, Power Point
