Chuyên gia Quản trị với 20 năm kinh nghiệm lãnh đạo doanh nghiệp. | Nam | 1993 | Ninh Kiều – Cần Thơ
Giới thiệu về ứng viên
Quản trị kinh doanh, Lãnh đạo, Quản lý, Kinh doanh, Chiến lược, Đào tạo …
**CV CÁ NHÂN – GIỚI THIỆU NĂNG LỰC**
**THÔNG TIN CÁ NHÂN:**
– Họ và tên: NGUYỄN THANH BÌNH
– Hộ khẩu thường trú: 88/13 Đề Thám, P. An cư, Q. Ninh Kiều, TP. Cần Thơ.
– Chổ ở hiện nay: 69/20 Hoàng Văn Thụ, P. An cư, Q. Ninh Kiều, TP. Cần Thơ.
– Điện thoại: –
– Sức khỏe: Tốt
– Chiều cao: 175cm
– Cân nặng: 77kg
– Email:
**MỤC TIÊU NGHỀ NGHIỆP:**
– Góp phần hỗ trợ, xây dựng sự phát triển của Công ty bằng chính năng lực, kiến thức và kinh nghiệm đã tích lũy được hơn 20 năm qua.
– Đào tạo lớp kế thừa, chia sẻ kinh nghiệm Quản trị của Giám đốc điều hành chuyên nghiệp.
**TRÌNH ĐỘ VÀ NĂNG LỰC:**
**Trình độ chuyên ngành:**
– Quản trị kinh doanh
**Văn bằng:**
– Cử nhân Kinh tế chuyên ngành Quản trị kinh doanh – Năm 1993.
– Chứng nhận Năng lực Quản trị dành cho Quản lý cấp trung do Trường Doanh nhân & Giám đốc PACE Tp HCM cấp năm 2007.
**Thâm niên công tác:**
– Trên 15 năm công tác tại vị trí quản lý cấp trung (Trưởng Phòng), lãnh vực quản lý, quản trị kinh doanh, hoạch định, tổ chức hệ thống kinh doanh, phân phối.
– Tổ chức sự kiện, quản lý điều hành, marketing, tiếp thị tại các Công ty trong nước và Công ty nước ngoài.
**Kiến thức chuyên ngành quản trị kinh doanh:**
– Thành thạo các quy định của Luật Doanh nghiệp, Luật Thương mại và các Thông tư, Nghị định hướng dẫn liên quan của chính phủ, của Bộ, ngành.
– Am hiểu tình hình kinh tế và các hoạt động thương mại kinh tế trong nước.
– Thành thạo và chuyên sâu về chuyên môn quản lý, quản trị kinh doanh.
– Thành thạo việc soạn thảo tất cả các loại văn bản về kinh doanh, các loại hợp đồng kinh tế, các quy trình, quy định, quy chế kinh doanh.
– Lập phương án, kế hoạch kinh doanh khả thi, hiệu quả cao sát với yêu cầu và tình hình thực tế kinh tế, xã hội và phù hợp với tình hình, năng lực, quy mô của Công ty có cơ sở.
– Xây dựng các phương án kinh doanh theo từng thời kỳ hợp lý dựa trên cơ sở tình hình kinh tế, xã hội, chính trị và thị trường trong và ngoài nước.
– Am hiểu và thanh thạo tất cả các hoạt động về KD, SX, TC, KTo, NS, HC.
– Tổ chức hiệu quả bộ máy hoạt động theo từng phương án, kế hoạch kinh doanh.
– Thiết kế, xây dựng các phương án KD khả thi, đảm bảo mang lại hiệu quả, lợi nhuận cao.
– Am hiểu sâu về thị trường hàng hóa tiêu dùng, xây dựng, thi công.
– Hiểu rõ, có kiến thức tổng quan về tình hình kinh tế, chính trị, xã hội, thị trường.
– Dự đoán, dự báo tình hình kinh tế, chính trị, xã hội trong tương lai.
– Lập dự toán kinh doanh chi tiết, phù hợp.
– Cân đối ngân sách tài chính hợp lý cho từng phương án, kế hoạch kinh doanh theo từng giai đoạn, thời kỳ và theo tình hình năng lực, quy mô của Công ty.
– Hạch toán lợi nhuận rõ ràng, chi tiết, hiệu quả & khả thi.
– Lãnh đạo, điều hành, tổ chức hiệu quả đội ngũ kinh doanh hoạt động khả thi theo từng phương án và đảm bảo tạo nên lợi nhuận.
**Kiến thức về Luật, chế độ, chính sách, thông tư, nghị định:**
– Am hiểu và nắm vững các luật doanh nghiệp, luật tài chính, kế toán và thuế, luật thương mại, luật xây dựng, đấu thầu và các thông tư, nghị định hướng dẫn có liên quan.
– Am hiểu hệ thống, nguyên tắc kế toán, tài chính, thu chi, quyết toán, toán lởi, lỗ.
– Ứng dụng hiệu quả các nguyên lý, công cụ 4P, 5W+1H, Marketing Mix, quản trị POLC, SWOT, PDCA, quản lý SMART, KAIZEN vào công tác tổ chức, quản lý, điều hành, giám sát cũng như tạo động lực thúc đẩy phương án hoạt động theo đúng quy trình, hiệu quả.
– Ứng dụng quy trình, quy định chất lượng ISO vào trong công tác quản lý, điều và tổ chức hiệu quả.
**Năng lực quản lý:**
– Có đủ năng lực quản lý, điều hành với quy mô trên 400 CB-CNV.
– Quản lý theo đúng quy trình, quy chế, chính sách, chủ trương của nhà nước và của Công ty.
– Đặc biệt là có đủ năng lực quản lý từ xa, hiệu quả, chất lượng phát triển tốt.
**Năng lực quản trị, tổ chức, quản lý, điều hành:**
– Có đủ năng lực tổ chức, quản lý, điều hành và giám sát các kế hoạch, phương án, dự án.
– Có đủ năng lực tổ chức, quản lý, điều hành và giám sát NV cấp dưới hoàn thành nhiệm vụ.
**Tinh thần trách nhiệm:**
– Có tinh thần trách nhiệm hoàn thành chỉ tiêu kế hoạch theo đúng tiến độ, hiệu quả.
– Thực hiện nghiêm túc các chỉ đạo, quyết định của Hội đồng quản trị, ban lãnh đạo.
– Có tinh thần trách nhiệm cao với công việc, làm việc có tâm, nhiệt huyết với công việc.
**Lãnh vực tài chính, kế toán:**
– Am hiểu nguyên tắc về thu, chi, hạch toán, quyết toán về tài chính.
– Hạch toán, quyết toán lợi nhuận, chi phí, cân đối ngân sách hợp lý theo từng phương án KD.
– Am hiểu công tác, nguyên tắc kế toán căn bản.
– Am hiểu luật kế toán, thuế, tài chính.
– Am hiểu các nguyên tắc, quy trình, quy định của ngân hàng, các thủ tục, quy định vay vốn, đáo hạn, mở tín dụng.
– Thiết lập phương án vay vốn khả thi và hiệu quả, có cơ sở lý luận, chứng minh chặt chẽ.
**Lãnh vực tổ chức, điều hành, quản lý và giám sát:**
– Tổ chức bộ máy kinh doanh phù hợp, hợp lý với từng phương án.
– Tổ chức, quản lý, điều hành từ đầu nguồn khi bắt đầu triển khai phương án cho đến kết thúc.
– Chỉ đạo, điều hành, quản lý, giám sát đội ngũ nhân cấp dưới.
– Quản lý, điều hành, giám sát nhân viên cấp dưới.
– Xây dựng chuỗi các chính sách, cơ chế quản trị kinh doanh, quy trình, quy định có liên quan đến việc tổ chức, quản lý, điều hành, giám sát kinh doanh.
– Khả năng ban hành các quyết định có liên quan hợp lý, chính xác.
**Lãnh đạo & tổ chức nhân sự:**
– Tuyển dụng nhân sự có hiệu quả, chất lượng.
– Lãnh đạo, tổ chức, quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh hiệu quả, phù hợp.
– Tổ chức cơ cấu bộ máy nhân sự, sử dụng, bố trí nhân sự hợp lý với từng phương án, kế hoạch.
– Training, đào tạo cấp dưới.
– Có nền tảng về an toàn lao động, phòng chống cháy nổ.
– Thuyết trình, thuyết minh báo cáo tại các hội nghị, hội thảo chuyên đề kinh doanh và chuyên đề khác có liên quan.
– Có năng lực, năng khiếu lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện và triển khai hiệu quả.
**Lãnh vực quản trị, quản lý Công ty:**
– Quản trị thủ tục hành chánh theo đúng quy định của Luật ban hành văn bản.
– Quản trị Công ty, Quản trị KD, SX, HC, NS, TC, Kto, Dự án.
**Sáng tạo:**
– Căn cứ vào kiến thức, năng lực và kinh nghiệm của bản thân, luôn biết sáng tạo và luôn tìm sáng tạo để hoàn thiện, hiệu quả hơn với công việc và đã được các lãnh đạo thừa nhận bởi các Giấy Chứng nhận công tác vừa qua.
**Kỹ năng hoàn thành công việc:**
– Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng cho lãnh vực văn bản, tính toán và thuyết trình báo cáo.
– Ngoại ngữ Anh văn sử dụng vừa đủ trong giao tiếp bình thường.
– Các kỹ năng khác để lãnh đạo và hoàn thành công việc như:
– Kỹ năng giải quyết vấn đề.
– Kỹ năng kiểm soát.
– Kỹ năng giao việc.
**Kinh nghiệm:**
– Tổ chức sự kiện: Lễ hội, quảng cáo, quảng bá sản phẩm, hội nghị, tham quan du lịch.
– Tổ chức, điều hành hoạt động KD, SX, HC, NS.
– Xây dựng, thiết lập hiệu quả các dự án, phương án KD, SX, HC, NS, KTo, TC.
– Tổ chức xây dựng, đấu thầu, lập dự án công trình, phương án thi công, kế hoạch các loại.
– Điều hành, quản lý nhân viên hiệu quả.
– Lãnh đạo, ban hành quyết định chính xác, hiệu quả.
– Thiết lập, xây dựng hệ thống quản lý, quản trị tổ chức trong toàn hệ thống Công ty.
– Quản lý, điều hành từ xa.
– Tổ chức, quản lý, điều hành hệ thống kinh doanh với quy mô lớn bao gồm các hệ thống Công ty con, Chi nhánh, Cửa hàng có trình tự, quy trình và nền tảng.
– Quản lý, điều hành, huấn luyện, giám sát đội ngũ nhân viên kinh doanh.
– Soạn thảo hoàn thiện chi tiết, cụ thể các văn bản quản lý, điều hành, tổ chức, hợp đồng, giám sát (Quy trình, quy định, quy chế, nội quy).
**QUÁ TRÌNH CÔNG TÁC:**
– Tháng 08-1988: Làm việc tại Sở Lao Động Thương Binh xã hội. Chức vụ: Nhân viên Kế Toán, sau chuyển sang Phòng Kế hoạch – Thực hiện và giám sát các dự án xây dựng nông thôn mới.
– Tháng 03-1993: Làm việc cho Gạch Đồng Tâm, đến tháng 08-1994 về phụ trách Thương mại Chi nhánh Cần Thơ – Gạch Đồng Tâm Long An.
– Tháng 3-1993: Làm nhân viên kinh doanh, tại Showroom gạch Đồng Tâm – TP. HCM. Giới thiệu sản phẩm và Bán hàng tại showroom.
– Tháng 8-1994: Về làm việc tại văn phòng Gạch Đồng Tâm – Chi nhánh Cần Thơ. Phụ trách thương mại của Chi nhánh.
– Tháng 04-1998: Về làm việc cho Công ty Liên doanh Total gas Cần Thơ cho đến nay.
– Tháng 04-1998 đến 2002: Làm nhân viên kinh doanh, mở mạng lưới phân phối, hỗ trợ các công việc xây dựng nhà máy, mua trang thiết bị cho nhà máy.
– Tháng 02-2002: Điều hành thương mại, viết và thực hiện dự án đầu tư cho khách hàng và hỗ trợ kinh doanh cho công ty.
– Tháng 03-2015 đến 05-2018: Giám đốc nhà máy, Công ty TNHH Giấy Lee & Man Việt Nam.
– Tháng 03-2018 đến 11/2018: Giám đốc Điều hành Công ty CP Taxi Mekong.
– Tháng 11-2018 đến 03-2019: Giám đốc Điều hành Công ty TNHH MTV Khách sạn, Du Lịch, Xây Dựng, Vận Tải Vũ Linh.
– Tháng 05-2019 đến nay: Giám đốc Điều hành Công ty Cổ phần Đầu tư Công nghệ Phương Nam Đạip Phát.
**ĐIỂM MẠNH – YẾU**
– Điểm mạnh: Am hiểu luật pháp và các quy định đối với doanh nghiệp nước ngoài đầu tư tại Việt Nam.
– Điểm yếu: Sử dụng ngoại ngữ anh văn còn hạn chế.
**SỞ THÍCH:**
– Công nghệ, kỹ thuật số, xe ô tô, đua xe đạp, tennis.
**NGUYỆN VỌNG:**
– Vị trí dự tuyển: Quản lý điều hành (CEO).
– Hình thức: Toàn thời gian cố định.
– Nơi làm việc: TP. Cần Thơ, TP.HCM.
– Lương chính thức: 25 triệu (net).
– Thời gian nhận việc: Nhận việc ngay.
Tôi xin cam đoan những lời khai trên là đúng sự thật, nếu sai tôi xin hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật.
Ngày 10 tháng 02 năm 2019
Ký tên
Nguyễn Thanh Bình
