Chuyên gia quản trị nguồn nhân lực hiệu quả | Nữ Biên Hòa – Đồng Nai
Giới thiệu về ứng viên
Quản trị nguồn nhân lực, BSC, 3P, phân tích vấn đề, giao tiếp, lãnh đạo …
● KINH NGHIỆM LÀM VIỆC
○ VNPT
• Trưởng phòng Nhân sự VNPT Đồng Nai năm 2008 – 2014
○ Xây dựng hệ thống quản trị theo BSC bằng cách giao kế hoạch và đánh giá kết quả theo thẻ điểm cân bằng
○ Xây dựng Hệ thống trả lương theo phương pháp 3P, tăng năng suất lao động hàng năm từ 5% đến 10%
• Phó Giám đốc Trung tâm Viễn thông Biên Hòa – VNPT Đồng Nai năm 2005 – 2017
○ Lãnh đạo đội ngũ nhân viên, tăng sản lượng dịch vụ phát triển thuê bao internet hàng năm từ 5% đến 10%
● KỸ NĂNG CÁ NHÂN
○ Kỹ năng tổng hợp, phân tích vấn đề và giải quyết vấn đề
○ Kỹ năng giao tiếp và tập hợp nhân viên
○ Kinh nghiệm vận dụng công cụ BSC trong quản lý
○ Khả năng thiết kế và xây dựng hệ thống trả lương theo phương pháp 3P
● TRÌNH ĐỘ CHUYÊN MÔN
○ Thạc sĩ Quản trị kinh doanh (MBA)
○ Ngoại ngữ: Anh ngữ, trình độ C1 khung Châu Âu
● LỊCH SỬ HỌC VẤN
○ Đại học Kinh tế TP.HCM – Cử nhân kinh tế
○ Đại học Lạc Hồng – Cao học Quản trị kinh doanh
○ Đại học Sư phạm TP.HCM – Nghiệp vụ sư phạm
● SỞ THÍCH CÁ NHÂN
○ Thích thể thao, thường chơi môn bóng bàn
○ Thích xem phim ảnh và du lịch
