Chuyên gia Quản lý sản xuất với kinh nghiệm đào tạo và cải tiến quy trình | Nam | 1989 | Bình Dương
Giới thiệu về ứng viên
Quản lý sản xuất, Kế hoạch sản xuất, ISO, Đào tạo nhân viên, Cải tiến quy trình, Quản lý tồn kho …
BẢN SƠ YẾU LÝ LỊCH CÁ NHÂN
THÔNG TIN CÁ NHÂN
– Họ và tên: Dương Văn Nhiệm
– Năm sinh: 17/02/1989
– Địa chỉ: Hóa An, Bình Dương
– Giới tính: Nam
– Số điện thoại: [Số điện thoại]
– E-Mail: [Email]
THÀNH PHẦN GIA ĐÌNH
– Cha: Dương Văn Thủy, 59 Tuổi, Tự do
– Mẹ: Thân Thị Lệ, 59 Tuổi, Tự do
– Vợ: Nguyễn Thị Hằng Hai, 34 Tuổi, Công chức
– Anh trai: 1 Người
– Chị gái: 1 Người
– Em gái: 1 Người
QUÁ TRÌNH HỌC TẬP
– 9/2004 – 3/2006: THPT Phương Sơn – THPT
– 9/2008 – 12/2012: Đại học Thương Mại Hà Nội – Cử nhân QTKD
– 10/2013 – 12/2014: Đại học Quốc Tế Kobe – Tiếng Nhật
KHẢ NĂNG NGOẠI NGỮ
– Tiếng Nhật: Nghe, Nói, Đọc, Viết – Tốt
– Tiếng Anh: Nghe, Nói, Đọc, Viết – Tốt
CHỨNG CHỈ CHUYÊN MÔN
– 2013: Phân tích đầu tư
– 2013: Tin học văn phòng
TỰ GIỚI THIỆU BẢN THÂN
– Sở trường:
– Kỹ năng:
– Giao tiếp
– Ra quyết định
– Đàm phán
– Quản lý
– Lập kế hoạch
– Làm việc nhóm
– Tính toán
– Điều phối tổ chức
– Tính cách:
– Phân tích dữ liệu
– Chính trực
– Làm báo cáo
– Có tinh thần trách nhiệm
– Tự động hóa các file báo cáo
– Luôn giúp đỡ người khác
– Lập trình ứng dụng Excel
– Chịu được áp lực cao
– Quản lý Kaizen, Costdown
– Có tinh thần cầu tiến
QUÁ TRÌNH LÀM VIỆC
1. Tên công ty: LIXIL
– Thời gian: 3/2015 – 5/2018
– Chức vụ: Phó phòng
– Công việc:
– Tiếp nhận đơn hàng từ phòng kinh doanh
– Quản lý nhân sự bộ phận
– Lập kế hoạch sản xuất
– Phân tích, đánh giá lên kế hoạch đào tạo nhân viên
– Quản lý tiến độ sản xuất
– Kiểm tra và đối ứng khi hàng tiến độ không đạt
– Quản lý triển khai các hoạt động cải tiến (PCDA)
– Phân tích, quản lý năng lực sản xuất
– Quản lý chi phí sản xuất
– Quản lý tồn kho
– Giám sát, đôn đốc nhân viên tuân thủ các tiêu chuẩn ISO
– Lập kế hoạch xuất hàng và triển khai kế hoạch
– Phân tích tồn kho đưa ra đối sách phù hợp
– Thực hiện các công việc khác ban giám đốc giao phó
– Lên kế hoạch điều phối container
2. Tên công ty: TSURUMI
– Thời gian: 6/2018 – 8/2022
– Chức vụ: Trưởng phòng
– Công việc:
– Tiếp nhận đơn hàng từ công ty mẹ
– Phân tích, đưa ra phương án cải tiến năng suất sản xuất
– Tính toán tồn kho
– Xây dựng và triển khai (PCDA) các đề án cải tiến
– Lên kế hoạch nguyên vật liệu
– Lên kế hoạch mua nguyên vật liệu
– Lập và triển khai kế hoạch sản xuất
– Kiểm soát tiến độ sản xuất
– Lập kế hoạch xuất hàng và triển khai kế hoạch
– Phân tích tồn kho đưa ra đối sách phù hợp
– Quản lý chi phí sản xuất
– Lên kế hoạch điều phối container
– Giám sát, đôn đốc nhân viên tuân thủ các tiêu chuẩn ISO
– Kiểm soát hàng bảo lưu trong kho
– Đối ứng ISO khách hàng
– Kiểm soát cải tiến việc lưu trữ trong kho đảm bảo 5S
– Thực hiện các công việc khác ban giám đốc giao phó
KỸ NĂNG, KIẾN THỨC PHỤC VỤ CÔNG VIỆC VÀ SỞ THÍCH
– Kiến thức:
– Kiến thức về MRP
– Kiến thức hệ thống ISO
– Kiến thức quản lý doanh nghiệp
– Lập trình VBA
– Kỹ năng:
– Làm việc nhóm
– Quản lý chi phí
– Quản lý tiến độ
– Đào tạo nhân viên
– Phân tích
– Quản lý tồn kho
– Sở thích:
– Đọc sách
– Chơi bóng đá