NHÂN VIÊN SẢN XUẤT (Không yêu cầu bằng cấp) – TIẾNG VIỆT – CÔNG TY NHẬT – HƯNG YÊN – UPTO 16 TRIỆU

Mô tả công việc

* HRVALU hỗ trợ đối tác là công ty sản xuất 100% vốn đầu tư Nhật, cần tuyển nhân viên sản xuất như mô tả sau:

– Quản lý tổ/nhóm sản xuất khoảng 30 nhân sự tại xưởng gia công trục nối, ốc vít.
– Đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật và sử dụng thành thạo các dụng cụ đo cơ bản như thước cặp, panme (micrometer), đồng thời có khả năng quan sát bằng kính hiển vi.
– Sử dụng Microsoft Excel và Word để thực hiện công việc, lập báo cáo định kỳ.
– Chế độ đãi ngộ
-Thời gian làm việc: 2 ca (06:00 – 18:00 và 18:00 – 06:00)
– Làm việc từ Thứ Hai đến Thứ Sáu, Thứ Bảy làm cách tuần.
– Số ngày công: 24 ngày/tháng (có thể tăng ca vào cuối tuần khi phát sinh nhu cầu).
– Hình thức tuyển dụng: Nhân viên chính thức.
– Lương cơ bản: 9 – 10 triệu đồng/tháng, phụ cấp khoảng 1 triệu đồng/tháng.
– Tổng thu nhập: 14 – 16 triệu đồng/tháng (trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn).
*Các khoản phụ cấp và phúc lợi
– Hỗ trợ chi phí đi lại theo khoảng cách di chuyển đối với người tự túc phương tiện (ô tô hoặc xe máy).
– Phụ cấp chuyên cần, khuyến khích, bộ phận và ca làm việc.
– Hỗ trợ bữa trưa, cấp phát đồng phục, bánh mì và sữa cho ca tăng cường.
– Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, công đoàn cùng các chế độ hiếu hỉ, ốm đau theo quy định.
– Môi trường làm việc sử dụng điều hòa 100%, sạch sẽ và thoáng mát.
– Các hoạt động phúc lợi như du lịch công ty, quà tặng các dịp lễ (8/3, 30/4,…).
– Thử việc 02 tháng, các quyền lợi khác thực hiện theo nội quy lao động của công ty.
– Thưởng tương đương 01 tháng lương/năm và xét tăng lương từ 1 – 3 lần/năm.
-Làm việc tại KCN YÊn Mỹ 2, Hưng Yên
– Liên hệ: 0973.26.55.86 (Dung HRvalu)
– Nghỉ Thứ 7 cách tuần
*Kinh nghiệm / Kỹ năng chi tiết
– Bắt buộc có kinh nghiệm liên quan đến lĩnh vực gia công cơ khí chính xác (tiện, phay CNC).
– Có kinh nghiệm thực tế trong việc sử dụng Microsoft Excel và Word.
– Có khả năng đọc và hiểu bản vẽ kỹ thuật
– Giới tính: Không yêu cầu.
– Độ tuổi: Từ 25 đến 40 tuổi.
– Trình độ học vấn: Tốt nghiệp THPT trở lên.
– Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại các doanh nghiệp Nhật Bản.
*Thông tin khác
– Trong buổi phỏng vấn, ứng viên sẽ được kiểm tra khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật và thực hiện các bài toán tính toán cơ bản.