Nhân viên hành chính nhân sự có kinh nghiệm | Nữ Yên Phong – Bắc Ninh

Giới thiệu về ứng viên

Tuyển dụng, quản lý nhân sự, hành chính, nhân sự tổng hợp, kế hoạch tuyển dụng, phỏng vấn …

● KINH NGHIỆM LÀM VIỆC

○ Sapo

• Thực tập sinh tuyển dụng
• Hỗ trợ công tác truyền thông tuyển dụng
• Tìm kiếm ứng viên theo nhu cầu tuyển dụng
• Cập nhật hồ sơ ứng viên
• Chuẩn bị cho buổi phỏng vấn
• Tiếp đón ứng viên
• Thông báo kết quả phỏng vấn
• Lập kế hoạch làm việc
• Báo cáo kết quả công việc định kỳ
• Nghiên cứu, đóng góp ý tưởng cho các dự án tạo nguồn ứng viên

○ Lotes Việt Nam

• Nhân viên Hành chính nhân sự tổng hợp
• Lên kế hoạch tuyển dụng
• Đăng tin tuyển dụng
• Thu thập, sàng lọc CV
• Hẹn ứng viên đến phỏng vấn
• Đón tiếp ứng viên
• Tham gia phỏng vấn
• Chuẩn bị kế hoạch tiếp nhận nhân viên mới
• Phổ biến tài liệu Công ty
• Lập Thư mời nhận việc
• Hợp đồng lao động
• Theo dõi hoạt động nhân sự
• Báo cáo vấn đề nhân sự
• Hoàn thành chỉ tiêu tuyển dụng
• Phụ trách công tác hành chính
• Quản lý hồ sơ, tài liệu, hợp đồng lao động
• Soạn thảo văn bản, hồ sơ, hợp đồng
• Thu chi, thanh toán
• Cấp phát văn phòng phẩm
• Xây dựng quy trình, nội quy, quy chế
• Thực hiện chấm công, tính lương
• Tham mưu về chế độ, quy chế cho nhân viên
• Tham gia tổ chức hoạt động tập thể

● CÁC KỸ NĂNG

○ Kỹ năng tin học văn phòng

• Word
• Excel
• PowerPoint

● THÔNG TIN THÊM

○ Là người độc lập, vui vẻ, hòa đồng, luôn sẵn sàng đổi mới

○ Nhanh nhẹn, nhiệt tình, thật thà và cẩn thận

○ Có khả năng chịu được áp lực công việc cao

○ Có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhân sự

● MỤC TIÊU NGHỀ NGHIỆP

○ Ngắn hạn: Mong muốn vào công ty được đào tạo chuyên môn về lĩnh vực nhân sự, tích luỹ thêm nhiều kinh nghiệm, rèn luyện kỹ năng xử lý công việc hiệu quả, chính xác, nhanh chóng

○ Dài hạn: Có cơ hội thăng tiến lên các cấp cao. Sau 3 năm có cơ hội phát triển lên Chuyên viên/cấp cao

● HỌC VẤN

○ ĐẠI HỌC CÔNG NGHIỆP HÀ NỘI

• Chuyên ngành: Quản trị nhân lực
• Thời gian: 08/2017 – 06/2021
• Bằng cấp: Cử nhân
• Loại tốt nghiệp: Giỏi