Giám đốc HCNS với kinh nghiệm quản lý nhân sự | Nữ Phủ Lý – Hà Nam
Giới thiệu về ứng viên
Quản lý nhân sự, Tuyển dụng, Đào tạo, Chính sách lương, Quan hệ lao động, Phát triển tổ chức …
● KINH NGHIỆM LÀM VIỆC
○ Everlast
• Giám đốc nhân sự
• Set up nhà máy mới và quản lý nhân sự
○ SEOUL SEMICONDUCTOR
• Trưởng phòng HCNS
• Lập kế hoạch tuyển dụng và giám sát hoạt động
○ Cty TNHH Thực Phẩm
• Trưởng phòng HCNS
• Quản lý tuyển dụng và đào tạo nhân viên
● KỸ NĂNG CHUYÊN MÔN
○ Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức thực hiện, giám sát, báo cáo
○ Kỹ năng tìm kiếm ứng viên, phỏng vấn, tuyển dụng tốt
○ Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và thiết lập mối quan hệ tốt
○ Kỹ năng ứng xử, giải quyết tình huống
○ Kỹ năng thu thập thông tin, tìm kiếm số liệu
○ Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm tốt
○ Khả năng chịu được áp lực công việc cao và bao quát công việc tốt
○ Năng động, nhạy bén, trung thực, chăm chỉ nhiệt tình trong công việc
○ Thành thạo vi tính Văn phòng, Internet
● THÔNG TIN BỔ SUNG
○ Lý do muốn làm việc tại công ty: Môi trường ổn định, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến
○ Dự định trong 3 năm tới: Trở thành chuyên gia đào tạo trong lĩnh vực Hành chính – Nhân sự
○ Sẵn lòng nhận điều động đến địa phương khác: Có
○ Sẵn lòng đi công tác xa: Có
○ Cam kết thông tin cung cấp là sự thật và hoàn toàn chịu trách nhiệm.
