Chuyên viên kỹ thuật và quản lý sản xuất | Nam | 1992 | Thành Công – Hưng Yên
Giới thiệu về ứng viên
Kỹ thuật viên, Quản lý sản xuất, Tự động hóa, Điện tử, Cải tiến quy trình, Quản lý điều hành, Đào tạo nhân lực, Thiết kế hệ thống …
● Kinh Nghiệm:
○ Công ty Cổ phần Thương mại Kỹ thuật Đông Nam Á
• Thiết kế và lắp đặt tủ điện cho các nhà máy xây mới và các nhà máy thay thế hệ thống điện
• Bảo dưỡng bảo trì các thiết bị điện, tủ điện cho các nhà máy sứ Việt Trì, Thanh Trì, tuyến băng tải Mạo Khê, nhà máy than Vàng Danh, Nam Mẫu
• Hỗ trợ viết chương trình PLC cho các nhà máy xử lý nước thải, nước sạch
○ Karofi Holding
• Xây dựng tài liệu 4M cho các dự án sản phẩm của R&D triển khai
• Thực hiện layout, đào tạo nhân lực và triển khai các dự án sản phẩm mới vào trong sản xuất
• Cải tiến sản phẩm, quy trình nhằm tối ưu hóa sự lãng phí trong sản xuất
• Thực hiện triển khai các dự án cải tiến dây chuyền sản xuất về tự động hóa từ đầu tư dự án đến khi bàn giao sản xuất
• Kiểm soát hệ thống dây chuyền, máy móc, trang thiết bị đảm bảo hoạt động ổn định
• Follow toàn bộ dự án sửa chữa hay lắp đặt lớn, tham gia và hỗ trợ nhà cung cấp
• Thực hiện các công việc có liên quan đến chuyên môn về thiết kế tự động hóa
○ Công ty TNHH Công nghệ TECOMEN
• Quản lý 4M trong sản xuất (Quy mô xưởng 60 người)
• Quản lý, sắp xếp tổ trưởng, công nhân thực hiện sản xuất theo đúng layout, đúng hướng dẫn công việc đã đề ra
• Sắp xếp thứ tự ưu tiên các đơn hàng cần thiết để tối ưu nguồn lực và máy móc thiết bị
• Lên danh sách vật tư dự trù các máy móc thiết bị trong xưởng để tránh khi sự cố máy móc ảnh hưởng đến kế hoạch sản xuất
• Tính toán, cải tiến giảm lãng phí trong sản xuất
• Cân bằng line, tối ưu hóa công đoạn sản xuất
• Thực hiện 5S, Innogen
• Quản lý 4M trong sản xuất (Quy mô xưởng trên 200 người)
• Quản lý, sắp xếp tổ trưởng, công nhân thực hiện sản xuất theo đúng layout, đúng hướng dẫn công việc đã đề ra
• Sắp xếp thứ tự ưu tiên các đơn hàng cần thiết để tối ưu nguồn lực và máy móc thiết bị
• Lên danh sách vật tư dự trù các máy móc thiết bị trong xưởng để tránh khi sự cố máy móc ảnh hưởng đến kế hoạch sản xuất
• Tính toán, cải tiến giảm lãng phí trong sản xuất
• Cân bằng line, tối ưu hóa công đoạn sản xuất
• Thực hiện 5S, Innogen
• Quản đốc xưởng Lõi với quy mô hơn 100 nhân sự
• Xây dựng chức năng nhiệm vụ, cơ cấu tổ chức của phân xưởng Lõi
• Xây dựng các dự án, đề án cải tiến, đầu tư để tăng công suất đáp ứng của phân xưởng Lõi
• Tổ chức nhân lực, vận hành của xưởng Lõi hiệu quả
• Triển khai tuyển dụng và đào tạo đội ngũ quản lý, chuyên viên, nhân viên để đạt hiệu quả cao trong công việc
• Xây dựng các mục tiêu BSC, KPIs của phân xưởng phù hợp với mục tiêu của toàn nhà máy
• Giám sát việc thực hiện tuân thủ 4M, 5S, KAIZEN trong quá trình sản xuất
● HỌC VẤN
○ ĐH Mỏ Địa Chất
• Kỹ sư Kỹ thuật ứng dụng (Điện/ Điện tử)
• 09/2010 – 06/2015
● KỸ NĂNG
○ Kỹ năng vi tính văn phòng – AutoCAD
● MỤC TIÊU NGHỀ NGHIỆP
○ Vị trí mong muốn: Chuyên viên kỹ thuật/ Quản lý sản xuất/ Chuyên viên Mua hàng
○ Mức lương mong muốn: 20,000,000 VNĐ – 25,000,000 VNĐ
○ Cấp bậc mong muốn: Quản lý / Trưởng phòng
○ Loại công việc: Toàn thời gian cố định
○ Ngành nghề mong muốn: Quản lý điều hành, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Vật tư / Thu mua, Điện / Điện tử, Hàng gia dụng
○ Nơi làm việc ưa thích: Hưng Yên
○ Mục tiêu cho một năm tới: Hoàn thiện kỹ năng của bản thân, nâng cao năng lực chuyên môn để trở thành một quản lý đa kỹ năng, hiểu và làm đúng theo mục tiêu chung của công ty
○ Mục tiêu cho 5 năm tới: Áp dụng những kinh nghiệm, kỹ năng và kiến thức chuyên môn trong một môi trường chuyên nghiệp để phấn đấu trở thành một nhà quản lý điều hành các dự án trọng điểm, hoặc điều hành phân xưởng sản xuất giúp cho doanh nghiệp, công ty phát triển vững mạnh hơn, đồng thời thông qua đó bản thân đóng góp thêm giá trị có ích cho xã hội, cộng đồng
○ Có thể đổi chỗ ở: Có
○ Có thể đi công tác: Có